8 Juillet 2020
Ma femme vient d'arrêter la pillule il y a deux mois et elle vient de trouver un cdd qui doit se transformer en cdi le 1 janvier.
Doit-on prendre le risque qu'elle tombe enceinte avant de signer EN SAVOIR PLUS >>>
de toute façon si elle tombe enceinte maintenant le ventre ne sera pas visible avant le 1 janvier. en ce qui concerne ta femme elle n'est pas obligée de déclarer a grossesse lorsqu'elle signe le contrat. même si elle une visite chez le médecin du travail juste après ce médecin n'a aucun droit de parler de cette grossesse à son employeur
écoute si ta femme veux un enfant c'est son choix,c'est elle qui le sait avoir un bébé ou perdre son boulot ,elle doit y penser si c'est vraiment ce qu'elle désire ami.
et si vous attendez encore quelque mois avant de tomber enceinte, juste après avoir signer le cdi. C'est l'employeur qui ne va pas être content!!
Le fait qu'elle tombe enceinte n'a rien à voir avec son travail. C'est pas cool pour l'employeur, mais à part ça, je ne vois pas. La loi est de votre côté. De toute façon même si elle tombe enceinte maintenant ça ne se verra pas et s'ils font une période d'essai et qu'ils la virent parce qu'elle est enceinte, cous pouvez toujours saisir les prud'homme!
on accepte pas les femmes enceintes au cdi
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